ข้อดีและข้อเสียของการจ้าง

อินเดียเป็นหนึ่งในสถานที่ท่องเที่ยวที่ได้รับความนิยมมากที่สุดของโครงการการให้บริการและการดำเนินงานจ้างขั้นต้นในไอที (เทคโนโลยีสารสนเทศ) และ ITES (เทคโนโลยีสารสนเทศบริการที่เปิดใช้งาน) อุตสาหกรรมการดูแลสุขภาพ การโฆษณาและการสื่อ, การบิน, การท่องเที่ยว ฯลฯ ประเทศที่มีหนุ่มสาวที่มีความสามารถและค่อนข้างถูกแรงงานส่งผลให้ส่วนผสมที่มีคุณภาพและคุ้มค่า irigyes อย่างไรก็ตามการจ้างไม่เป็นพาหะเสมอประโยชน์ แต่ก็มีข้อเสีย

คุณภาพที่สมบูรณ์แบบ ประโยชน์ outsourcing อินเดีย

บริษัท จ้างมาตรการคุณภาพอย่างเข้มงวดคล้ายกับมาตรฐานระดับโลกเพื่อให้โครงการและบริการไม่ได้ การประนีประนอมที่มีคุณภาพ

ค่าใช้จ่ายน้อย: ค่าใช้จ่ายของทรัพยากรในประเทศอินเดียความคมชัดน้อยเกินไปที่จะเศรษฐกิจขั้นสูง ซึ่งจะส่งผลในการประหยัดค่าใช้จ่ายอย่างมีนัยสำคัญให้กับ บริษัท ที่ตัดสินใจที่จะ outsource ไปยังประเทศอินเดีย

ความรู้ภาษาทั่วโลก: ส่วนใหญ่ของแหล่งที่มาคุ้นเคยกับการพูดและภาษาเขียนภาษาอังกฤษ ซึ่งจะช่วยให้การสื่อสารที่ชัดเจนซึ่งเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับการบริหารจัดการที่ประสบความสำเร็จและความสมบูรณ์ของโครงการ

มุ่งเน้นไปที่

พื้นที่ทางธุรกิจที่สำคัญ: outsourcing กระบวนการอื่น ๆ เช่นการบริการลูกค้าการสนับสนุนด้านไอทีและอื่น ๆ การแพร่กระจายของการควบคุมโฟกัส ดังนั้น บริษัท และองค์กรสามารถมุ่งเน้นในพื้นที่ของสมรรถนะที่สำคัญ

ข้อเสีย externalization ในอินเดีย

ทุกเหรียญมีสองด้านและจ้างเป็นในอินเดียมี flippontja บางและทำให้การซ่อมแซม คิด

ความเสี่ยง แม้ว่าเหตุการณ์ที่หายาก แต่ถ้าโครงการที่ยังคงอยู่ครึ่งทางแล้วมีการดำเนินการของ บริษัท น้อยมาก ความเสี่ยงคือมากขึ้นสำหรับขั้นตอนการประกอบเมื่อขั้นตอนต่อไปขึ้นอยู่กับการเอาท์ซอร์สก่อนหน้านี้

ขอบเขตและงบประมาณปรับปรุง: หากทุกอย่างไม่ได้กล่าวถึงอย่างชัดเจนว่าเรามีโอกาสที่จะขยายขอบเขตของโครงการ ซึ่งอาจส่งผลให้เกิดความล่าช้าอย่างมีนัยสำคัญและการเพิ่มขึ้นของค่าใช้จ่าย

ปัญหาการสื่อสาร: ถึงแม้ว่าส่วนใหญ่ของทรัพยากรในภาษาอังกฤษ ในการลดการจ้างงาน: นี่เป็นปัญหาใหญ่ซึ่งได้รับการรับรองความต้านทานมากพอที่จะจ้าง ความสัมพันธ์ หากคุณ outsource โครงการของคุณก็หมายความว่าคุณทำกับต้นทุนการใช้ทรัพยากรภายในประเทศ

อย่างไรก็ตามผลประโยชน์อันยิ่งใหญ่ของการเอาท์ซอร์สไปยังประเทศอินเดียละเลยข้อเสียที่สาเหตุของการแนวโน้มที่เพิ่มขึ้นของการจ้าง

Source by Maggie Sottero

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *